Un espacio para aprender que no es necesario ser una empresa grande para ser una Gran Empresa
Publicaciones del día
- Estrategia 𝗡𝘂𝗲𝘀𝘁𝗿𝗮 𝗶𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻: :𝟱 𝗮𝗹𝗶𝗻𝗲𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗰𝗿𝗶́𝘁𝗶𝗰𝗮𝘀 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝗲𝘃𝗮𝗹𝘂𝗮𝗿 𝗰𝗼𝗻 𝗹𝗮𝘀 𝟱 𝗳𝘂𝗲𝗿𝘇𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗣𝗼𝗿𝘁𝗲𝗿
- Empresas Familiares 𝗠𝗲𝗿𝗰𝗲𝗻𝗮𝗿𝗶𝗼𝘀 𝗲𝗻 𝗹𝗮 𝗘𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮 𝗙𝗮𝗺𝗶𝗹𝗶𝗮𝗿- 𝘀𝘂 𝗹𝗲𝗮𝗹𝘁𝗮𝗱 𝘁𝗶𝗲𝗻𝗲 𝗽𝗿𝗲𝗰𝗶𝗼
- Frases 𝗝𝘂𝗮𝗻 𝗖𝗮𝗿𝗹𝗼𝘀 𝗩𝗮𝗹𝗱𝗮
- Calidad de Vida 𝗨𝗻𝗮 𝗰𝗮𝗿𝘁𝗮 𝗮 𝗺𝗶 𝘆𝗼 𝗱𝗲 𝘃𝗲𝗶𝗻𝘁𝗶𝘁𝗮𝗻𝘁𝗼𝘀
- Marketing ¿𝗤𝘂𝗲́ 𝗲𝘀 𝗲𝗹 𝘃𝗮𝗹𝗼𝗿 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝗲𝗹 𝗰𝗹𝗶𝗲𝗻𝘁𝗲 𝘆 𝗰𝗼́𝗺𝗼 𝘀𝗲 𝗽𝘂𝗲𝗱𝗲 𝗰𝗿𝗲𝗮𝗿?
- El problema de la Delegación 𝗟𝗮𝘀 𝗰𝗹𝗮𝘃𝗲𝘀 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝗱𝗲𝗹𝗲𝗴𝗮𝗿 𝗮𝗱𝗲𝗰𝘂𝗮𝗱𝗮𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲 𝘆 𝘀𝗲𝗿 𝘂𝗻 𝗯𝘂𝗲𝗻 𝗹𝗶́𝗱𝗲𝗿
“La gente mira a los líderes para saber el rumbo. Pero una vez que las metas estan claras, el papel del líder cambia. Su labor pasa a ser trabajar con su gente en lugar de tenerla trabajando para él.
Ser sensible a las necesidades de las personas a su cargo, las libera para ser responsables (capaces de responder) por el cumplimiento del trabajo”
Ken Blanchard
Libro: Liderazgo Inteligente
