Un espacio para aprender que no es necesario ser una empresa grande para ser una Gran Empresa
Home » Artículos Propios » C.K. Prahalad – In Memoriam –

C.K. Prahalad – In Memoriam –

” El liderazgo no consiste en cambiar a los demás, sino en inspirarles con el propio ejemplo para conseguir los objetivos propuestos”.
C.K. Prahalad

 

Lamento profundamente el fallecimiento de uno de los Grandes del Management Moderno. Nos enseñó a partir de sus conceptos, elementos  tan simples como efectivos, como por ejemplo:

a) la garantía de continuidad de las empresas consistía en aceptar el cambio y saber manejarlo, no a la estabilidad

b) las compañías debían apostar por la base de la pirámide, 4 mil millones de personas que disponen d menos d $1,500 dls al año.

c) los mercados de más bajos ingresos eran una doble oportunidad para las compañía

Entre muchisimos otros aportes.

Hasta pronto, Profesor !

Juan Carlos Valda

Lectura relacionada  Y si probamos con empresarios pymes en lugar de CEOs en el gobierno?

Si quieres ver más posts de la misma categoría, haz click aqui:


Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Este sitio usa Akismet para reducir el spam. Aprende cómo se procesan los datos de tus comentarios.